Опрос по оценке потребности в кадрах

Потребность в кадрах на 2027, 2030 и 2033 годы

Укажите реквизиты Вашей компании и потребность в кадрах по специальностям. Вы можете воспользоваться выпадающими подсказками, чтобы заполнять поля быстрее.

Наименование организации
ИНН
Муниципальный район
Основной ОКВЭД
Штатная численность на момент заполнения
Среднесписочная численность

Дополнительная потребность в кадрах

Дополнительная потребность на заполняемый год (2027 год) определяется с учетом необходимости в новых работниках на замещение выбывших (увольнение, выход на пенсию) и на расширение производства. На каждый последующий заполняемый год (например, 2030) дополнительная потребность оценивается относительно предыдущего года заполнения (например 2027 год). Для каждого года есть возможность указать несколько специальностей и количество необходимых специалистов по каждой из них. При отсутствии дополнительной потребности в кадрах на один из указанных годов, просто не добавляйте туда специальность с без потребности.

Наименование и код специальности указываются в соответствии с Приказом Минпросвещения России от 17.05.2022 №336

2027 год

Введите название или код специальности в формате X.XX.XX.XX
Вы пока не указали ни одной специльности. Чтобы указать специальность, начните вводить ее в поле выше и выберите из выпадающих подсказок

2030 год

Введите название или код специальности в формате X.XX.XX.XX
Вы пока не указали ни одной специльности. Чтобы указать специальность, начните вводить ее в поле выше и выберите из выпадающих подсказок

2033 год

Введите название или код специальности в формате X.XX.XX.XX
Вы пока не указали ни одной специльности. Чтобы указать специальность, начните вводить ее в поле выше и выберите из выпадающих подсказок

Контактные данные

Укажите контактные данные Вашего сотрудника, ответственного за заполнение формы опроса.
ФИО Вашего сотрудника
Телефон
Почта

Согласие на обработку персональных данных